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企業(きぎょう)(かた)

千里(せんり)作業(さぎょう)指導(しどう)(しょ)では、(しょう)がい(しゃ)(かた)施設(しせつ)(なか)作業(さぎょう)をするだけでなく「会社(かいしゃ)就職(しゅうしょく)したい!」と希望(きぼう)される利用者(りようしゃ)(かた)には職業(しょくぎょう)訓練(くんれん)および就労(しゅうろう)支援(しえん)実施(じっし)しています。
それに(ともな)い、以下(いか)のような支援(しえん)をして(いただ)ける企業(きぎょう)(さま)(さが)しております。

  • (とう)施設(しせつ)にお仕事(しごと)依頼(いらい)して(いただ)ける企業(きぎょう)(さま)
  • (とう)施設(しせつ)利用者(りようしゃ)雇用(こよう)して(いただ)ける企業(きぎょう)(さま)
  • (とう)施設(しせつ)利用者(りようしゃ)施設(しせつ)(がい)就労(しゅうろう)として契約(けいやく)して(いただ)ける企業(きぎょう)(さま)

体験(たいけん)実習(じっしゅう)

利用者(りようしゃ)をいきなり雇用(こよう)するのではなく体験(たいけん)実習(じっしゅう)として1~2週間(しゅうかん)ほど(はたら)かせていただき、どのような仕事(しごと)ができるのか、またどのような補助(ほじょ)必要(ひつよう)なのかを実際(じっさい)()ていただき、利用者(りようしゃ)当職員(とうしょくいん)企業(きぎょう)のみなさまと一緒(いっしょ)(かんが)えて()きたいと(おも)っております。

(とう)施設(しせつ)見学(けんがく)について

(しょう)がい(しゃ)雇用(こよう)(かんが)えられている(かた)やお(なや)みの(かた)は、是非(ぜひ)一度(いちど)(とう)作業所(さぎょうしょ)様子(ようす)()ていただければと(かんが)えております。

施設(しせつ)(がい)就労(しゅうろう)

施設(しせつ)(がい)就労(しゅうろう)とは

施設(しせつ)(がい)就労(しゅうろう)とは、千里(せんり)作業(さぎょう)指導(しどう)(しょ)企業(きぎょう)(さま)業務(ぎょうむ)委託(いたく)契約(けいやく)(むす)ばせていただき、 企業(きぎょう)(さま)就業(しゅうぎょう)場所(ばしょ)一角(いっかく)をお()りして(とう)作業所(さぎょうしょ)(しょう)がい(しゃ)数名(すうめい)職員(しょくいん)企業(きぎょう)(さま)のお仕事(しごと)をお手伝(てつだ)いさせていただく形態(けいたい)になります。

(とう)作業所(さぎょうしょ)就労者(しゅうろうしゃ)との個別(こべつ)雇用(こよう)契約(けいやく)不要(ふよう)で、怪我(けが)事故(じこ)(など)についての労災(ろうさい)保険(ほけん)対応(たいおう)付随(ふずい)する対応(たいおう)についても(とう)作業所(さぎょうしょ)管理(かんり)(いた)します。

施設(しせつ)(がい)就労(しゅうろう)内容(ないよう)

以下(いか)施設(しせつ)(がい)就労(しゅうろう)基本的(きほんてき)内容(ないよう)になりますが、条件(じょうけん)()わない場合(ばあい)遠慮(えんりょ)なくご相談(そうだん)(くだ)さい。

  • (しゅう)(にち)稼働(かどう)(※(とう)作業所(さぎょうしょ)開所(かいしょ)()施設(しせつ)(がい)就労(しゅうろう)実施(じっし)()となります)
  • 勤務(きんむ)時間(じかん):9:00~16:00(※職場(しょくば)までの距離(きょり)によっては勤務(きんむ)時間(じかん)(みじか)くなる場合(ばあい)があります)
  • 勤務(きんむ)は、(しょう)がい(しゃ)数名(すうめい)職員(しょくいん)(めい)(おこな)います
  • 作業(さぎょう)スペースとして、企業(きぎょう)(さま)就労(しゅうろう)場所(ばしょ)一角(いっかく)をお()りします
  • (くるま)でお(うかが)いしますので駐車場(ちゅうしゃじょう)必要(ひつよう)になります
  • 工賃(こうちん)については、別途(べっと)相談(そうだん)ください。

施設(しせつ)(がい)就労(しゅうろう)利点(りてん)

  • 御社(おんしゃ)労務(ろうむ)管理(かんり)不要(ふよう)
  • 税制(ぜいせい)優遇(ゆうぐう)()けられる可能性(かのうせい)あり
  • 助成金(じょせいきん)()けられる可能性(かのうせい)あり
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インフォメーション
千里(せんり)作業(さぎょう)指導(しどう)(しょ)
〒565-0874大阪府(おおさかふ)吹田市(すいたし)古江台(ふるえだい)6丁目(ちょうめ)2(ばん)5(ごう)TEL:06-6831-2862FAX:06-6831-2782